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發布職位入口

選擇職位類型

在獵上網發布職位,有3種類型可以選擇:

基本信息

發布任何職位都需要填寫這些類型的信息

*的項目為必填項,但為了便于獵頭和候選人對職位做出更準確判斷,建議信息盡可能填寫完整。

如果職位是曾經發布過的,請選擇【導入已有職位】

崗位要求&補充信息

【崗位要求】和【補充信息】板塊中,除了學歷要求和工作年限必填外,其他項目也請盡量填寫完整。獵頭在判斷候選人是否符合職位要求,會重點參考年齡、性別、背景、經驗、目標公司等信息

反饋設置

【反饋時間】是HR向獵頭承諾的對簡歷進行反饋時間。平臺會將HR承諾的反饋時間向獵頭公示;同等條件下,獵頭會傾向于對反饋時間短的職位優先推薦。請在承諾的反饋時間內對新的簡歷進行反饋

傭金政策

在獵上網發布職位,獵頭費分為年薪比例和固定傭金兩種形式。

傭金越高,越能激勵獵頭推薦簡歷。傭金建議不要低于年薪的20%。

【固定傭金】和【年薪比例】在職位發布后仍可調整,獵頭實際傭金的計算以獵頭提交推薦報告時系統記錄的【固定年薪】和【預計年薪比例】數據為準。

【保證期】以獵頭提交推薦報告時系統記錄的【保證期】時間和企業與候選人首次約定的試用期,二者中短的為準。

申請政策

在發布申請職位時,需要填寫申請要求,并可以選擇是否設定自動通過申請的條件。

嚴格的申請條件,會帶來相對質量更高的推薦;但同時也會減少推薦數量。可以根據實際情況做出適時調整。

獵頭端看到的是這樣的:

獵頭聯系設置

HR可以設置向符合某些條件的獵頭公開自己的聯系方式。

有三種獵頭類型和三種聯系方式可選。

填寫完以后可以選擇發布

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